Conform celor mai recente date publicate de Ministerul Finanţelor (MF), sectorul public din România număra, în luna septembrie 2025, 1.264.845 posturi ocupate, în scădere cu 3.956 față de luna precedentă.
Comparativ cu începutul anului, situația se arată chiar mai drastic: în ianuarie au existat cu 47.663 posturi mai multe decât cele raportate în septembrie.
Unde s-a redus cel mai mult personalul
Majoritatea posturilor sunt în administrația publică centrală — circa 798.365, adică peste 63% din total, însă aici s-a consemnat o scădere cu 3.464 posturi față de august.
Dintre instituțiile finanțate integral de la bugetul de stat, erau ocupate 585.281 posturi, cu 1.467 mai puține față de luna precedentă.
La nivel de ministere, cifrele arată astfel:
-Ministerul Educaţiei: 276.544 posturi — minus 539 față de august.
-Ministerul Afacerilor Interne: 125.876 posturi — minus 663.
-Ministerul Apărării Naţionale: 76.034 — minus 40.
-Ministerul Finanţelor: 24.030 — minus 103.
-Ministerul Sănătăţii: 18.334 — ușoară creștere, cu 1 post.
Situația la nivel de finanțare și administrație locală
Datele MF mai arată următoarea structură:
-Instituțiile finanțate integral din bugetul asigurărilor sociale aveau 8.802 posturi ocupate — +17 față de august.
-Instituțiile subvenționate din bugetul de stat și din bugetul asigurărilor pentru șomaj însumau 43.288 posturi — +119.
-Instituțiile subvenționate din bugetul de stat și din bugetul asigurărilor pentru șomaj însumau 43.288 posturi — +119.
În administrația publică locală activau 466.480 de persoane — cu 492 mai puțin față de luna precedentă. Din acestea, 285.720 erau în instituții finanțate integral din bugetele locale (minus 450), iar 180.760 în instituții finanțate integral sau parțial din venituri proprii (minus 42).
Ce înseamnă aceste cifre: context și implicații
Această scădere semnificativă a numărului de posturi ocupate reflectă o tendință de reducere a aparatului bugetar, parte din reformele în curs ale statului. Unii analiști văd în aceste cifre un semnal că autoritățile încearcă să limiteze cheltuielile cu personalul, eventual prin reorganizări, optimizări sau eliminări de posturi vacante/neesențiale.
Impactul este resimțit în ministere importante, iar consecințele s-ar putea reflecta în serviciile publice, ritmul angajărilor viitoare sau chiar redimensionarea instituțiilor.
De asemenea — pentru cetăţeni — cifra totală (≈ 1,265 milioane angajați) oferă o imagine actualizată asupra mărimii aparatului bugetar după reducerile din 2025.
